Nous sommes heureux d'annoncer la liste 2019 des Meilleurs lieux de travail™ pour les femmes !
Afin d’être éligible pour cette liste, les organisations doivent être certifiées Great Place To Work dans l’année précédente, avoir un minimum de 15 employées, et au moins 90% de leurs employés doivent approuver qu’ils sont traités équitablement, indépendamment de leurs sexes. Nous déterminons les meilleurs selon le score général de notre sondage Trust Index, basé sur les réponses des employées, mais aussi sur les programmes et pratiques qui promeuvent le traitement équitable et l’avancement des femmes.
Nous avons publié une publication conjointe avec le programme de l’ONU Femmes et l’Union Européenne et l’Organisation Internationale du Travail intitulé ‘’WE EMPOWER’’. Ce rapport de recherche examine les moyens par lesquels le secteur privé peut avancer l’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes, tout en fournissant des exemples concrets d’autonomisation sur le lieu de travail qui soutiennent et favorisent l’innovation par tous.
Lisez notre publication de recherche ici.
Comment pouvez-vous être sur cette liste